网络安全领域的薪资与经验和技能水平密切相关。一般来说，刚刚入门网络安全的人，第一步通常是负责安全运维、安全产品的调试等一些安全的售后等工作，普遍的薪资待遇在8-15K之间。当工作两三年后，进入到网络安全的第二步，通常会去负责做渗透测试、网页安全、业务测试、安全经理等岗位，普遍薪资待遇能达到10-25K。当工作3-5年后，进入到网络安全的第三步，可以去做安全研发、攻防研究、威胁研究、漏洞挖掘等类似于安全总监的岗位，普遍的薪资待遇能达到20-50K。再往后，可以从事信息安全架构、安全产品的研发、软件定义安全等相关的岗位，薪资待遇肯定能拿到50K以上。

高薪背后隐藏的职业发展路径通常是这样的：首先，通过学习和实践积累经验，掌握基本的网络安全知识和技能；然后，在实际工作中不断深入研究和探索，提升自己的技术水平和综合素质；接着，通过参与各种项目和活动，拓展自己的人脉和资源，提高自己的领导和管理能力；最后，通过不断挑战和突破自我，成为网络安全领域的专家和领导者。

总之，网络安全领域的薪资和职业发展与经验和技能水平密切相关。只有不断学习和进步，才能在这个领域获得更高的成就和回报。